请致电 24/7 +65 6536 0086
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升级安配计划

什麽是升级安配计划?
  • 升级安配计划是个试验计划,以善用新加坡人力部(MOM)资源使我们的居家护理员更快得到工作配置。
  • 在此计划底下,活力国际将会把专业的居家护理员带到新加坡。在她们抵达新加坡后,我们将为她们寻求一个合适的工作机会。这计划不但能使她们更快地得到工作,还能透过筛选过程中的面对面面试,配对一个合适的僱主。
符合什麽资格才能申请升级安配计划?

只有符合外佣减税计划的家庭才可聘请升级安配计划下的护理员。若任何一位住在家中的家庭成员有下列条件,则符合资格:

  • 新加坡籍或 PR六十五嵗或以上的长者,或
  • 受新加坡注册医生证明的伤健人士,或
  • 新加坡籍十六嵗或以下的子女或孙子女
     
  • 合资格的僱主可以透过护联中心(Agency for Integrated Care)申请女佣僱主津贴(FDW Training Grant)。如有需要,活力国际可提供协助。
  • 不符合以上资格的僱主仍能透过活力国际聘请护理员,我们将签订合约后的两至三星期为您调配护理员。
  • 因为升级安配计划的需求甚高,能尽快申请到工作许可的僱主将会优先(例如:已通过EOP培训的僱主、已得聘用外籍佣工资格,不需再跟新加坡人力部MOM申请的僱主)。因其他个案多在申请外佣的工作许可上需更长时间,所以以常规程序去聘请一个仍在原居国家的外籍护理员,并在她成功得到工作许可后才飞到新加坡,可能较好。
如何申请升级安配计划?
  • 致电我们的二十四小时热线6536 0086,预约我们的护理谘询师(经验丰富的护士)进行评估。我们的谘询师将会到访病人的家或所住的医了解情况,并为您推介一些合适而又能即时候命的居家护理员。
升级安配计划有否额外收费?

有。升级安配计划的总收费为$2,800新币。查看收费细项可按这裹。

升级安配计划下的护理员有什麽专业资格?

我们有具不同专业资格的护理员。我们的谘询师会依照病人的需要为您推介不同的护理人员:

  • 医护助理:三至六个月基本护理员的培训 + 相关长者护理经验 - 薪金由新币$600至$750不等 - 适合简单的个䅁。
  • 辅助护士:一至两年护理培训+相关长者长者护理经验 -薪金由新币$700至$850不等 - 适合中度複杂的个案
  • 护理文凭及护理学学士:三至四年护理培训+相关长者长者护理经验 -薪金由新币$800至$1000不等 - 适合较複杂的个案
  • 我们所有的护理人员均于招聘过程中由资深护士面试,并由我们提供入职培训。在他们抵达新加坡后,我们的护理训练员亦会为他们提供跟病人的随床培训。
居家护理员有什麽职责?
  • 照顾长者,患病者或伤残人士,并住在服务对象的家中;
  • 主要负责服务对象的日常生活(衞生、喂食、行动及运动),但我们的护理员亦会为服务对象提供全面的照顾如他们的社交生活等;
  • 提供对服务对象专注的护理,故此我们的护理员无法同时照顾服务对象的家人;
  • 但我们的居家护理员能够对她的服务对象提供一些家务上的协助,包括准备膳食、洗衣、换床单、清洁服务对象生活环境等;
  • 居家护理人员需要充足的休息时间(最少每天八小时)及私人空间。若她们要在晚上提供一至两次服务,她们应在日间得到额外的休息。
若然我不满意我的护理员,应怎麽办?
  • 我们有不同护理人员的履历表以供谘询师为病人转介最切合需要的护理员;
  • 请遵照我们的条款及细则。可参阅问答释疑以取得更多详请。